Programa de Incentivo nacional (2019) para a equipe de vendas – vendedores e coordenadores de vendas

OBJETIVO

Motivar a equipe, reforçar produtos foco, incrementar vendas, reduzir taxa de inadimplência e/ou desistência dos clientes.

MECÂNICA

Participantes divididos em grupos conforme performance do ano anterior.
Metas individuais de acordo com potencial do vendedor e regional. Etapas trimestrais e semestrais.

Critério de premiação: Ranking por grupo e Ativações periódicas.

MATERIAIS DE COMUNICAÇÃO

Lançamento: vídeo motivacional, apresentação, broadside, banner, orelha de computador, móbile, wallpaper, artes para whatsapp, display de mesa e brinde.

Sustentação: E-mails mkt e SMSs motivacionais, no lançamento e resultados das ativações periódicas. Envio de SMSs de performance em 4 diferentes momentos em cada mês, comunicando performance atingida em cada critério e pontuação e informando posição no ranking.

Encerramento: vídeo resultados, apresentação, certificado e troféu.

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Profissionalismo, comprometimento, dedicação e interesse pelo resultado, é assim a equipe da Tri.

A flexibilidade da agência para atender até as demandas mais urgentes e inesperadas é fator determinante na relação cliente x agência.

Trabalhamos juntos por quase 5 anos e foi ótimo saber que tínhamos um parceiro pronto para dividir as nossas necessidades e rápido em propor melhorias e buscar soluções.

Aline Licen

Gerente de Marketing, Consórcio Primo Rossi

Quer um trabalho como este?

Nós da Tri esperamos poder te ajudar com seu projeto, fazendo com que ele gere resultados positivos.

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